1. Quelles sont les fonctions les plus souvent externalisées ?
L’externalisation concerne essentiellement les fonctions comptable et financière, paie et ressources humaines. En effet, ces fonctions sont peu créatrices de valeur ajoutée : externaliser ces fonctions permet de se recentrer sur son cœur de métier.
2. Quels intérêts y-t-il à externaliser ?
Comme dit précédemment, cela permet de consacrer plus de temps sur des activités plus rémunératrices. De plus, cela permet de réaliser des économies, en réduisant entre autres les frais généraux de l’entreprise. L’entreprise prestataire peut faire bénéficier à ses clients d’économies d’échelle réalisées grâce au volume croissant des demandes.
Finalement, les entreprises a qui vous confiez vos travaux sont des experts dans leur domaine, ce qui vous assure une qualité d’exécution d’un point de vue légal et technologique, vous donnant ainsi un avantage compétitif.
3. Parle-t-on d’externalisation lorsque l’on délocalise son activité ?
Non, une délocalisation correspond à déplacer son activité dans un pays ou les avantages sont plus nombreux : main d’œuvre moins chère, fiscalité plus intéressante…
L’externalisation – ou outsourcing - consiste à faire réaliser une partie ou la totalité d’une fonction à l’extérieur de l’entreprise. En production, on parle alors de sous-traitance.
L’outsourcing offshore correspond à l’externalisation d’une activité mais dans un autre pays.
4. Combien d’entreprises ont aujourd’hui recours à l’externalisation ?
Selon une étude récente, 25% des entreprises de plus de 1000 personnes ont externalisé au moins une des fonctions citées plus haut.
5. Quelle est sa responsabilité ?
La responsabilité de l'expert-comptable est engagée sur les travaux qu'il exécute. Cependant, on ne peut la confondre avec celle du dirigeant.
Sa responsabilité de professionnel qualifié ne sera remise en cause qu’à condition de commettre une faute significative dans l'exercice de ses fonctions et qu'il est prouvé l’existence d’un lien de causalité direct entre la faute éventuellement commise et le préjudice réellement subi.
L'expert comptable dispose d’une assurance pour garantir ses clients en cas de faute.
6. Est-il tenu à une obligation de moyen ou de résultat ?
L'expert-comptable a une obligation de moyens et non de résultat. Son devoir se résume à exécuter la mission qui lui est confiée après définition de ses domaines de compétence avec le dirigeant.
